KRISTRONICS - Lösungen für Industrie und Medizintechnik
Wir übernehmen für KRISTRONICS - Ansprechpartner für komplexe elektronische Komponenten und Systeme auf höchstem Niveau seit über vierzig Jahren - das gesamte Bewerbermanagement und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Hardware Entwickler (m/w/d).
Welche Benefits dir geboten werden?
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Partnerschaftliche Arbeitsverhältnis
- Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Fahrrad-Leasing
- Cooles Team-Events
- Rabatte bei bekannten Marken
Was macht den Job besonders?
- Du erstellst Schaltpläne, Layouts und Fertigungsdaten für kundenspezifische Projekte
- In deiner Verantwortung liegt die Entwicklung des Designs bis zum Serienstand in Zusammenarbeit mit deinen Software- und Mechanik-Kolleg:innen
- Du erprobst die Designs in den hausinternen Low- und High-Voltage oder externen EMV Laboren
- In Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen aus der Industrialisierung erstellst du ein Konzept zum Testen und Einführen des Designs in die Serienproduktion
- Die Analyse von Fehlern und Problemen fällt in deinen Aufgabenbereich
- Du klärst technische Sachverhalte mit Lieferant:innen, der Qualitätssicherung und Kunden
- Die Unterstützung bei der Angebotserstellung rundet dein Aufgabenprofil ab
Warum du zu diesem Job passt?
- Du besitzt idealerweise ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. bist staatlich geprüfte Techniker:in in Elektrotechnik
- Du besitzt einen großen Erfahrungsschatz in der Hardwareentwicklung
- Idealerweise konntest du bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln
- Du hast bereits µC programmiert und deine Schaltung im EMV Labor durch die Tests gebracht
- Du möchtest dein Design für die Fertigung vorbereiten und dort auch begleiten
- Du hast Lust etwas zu bewegen und dich neuen Herausforderungen zu stellen
- Du bringst sehr gute Deutsch Kenntnisse mit (mind. C1)
Klingt spannend? Ist es auch!
- Ran an die Bewerbung und gleich online bewerben
- Wir brauchen kein Anschreiben
- Rufe uns bei Fragen gerne an oder schreibe eine E-Mail
- Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Telefontermin für ein erstes Interview
Diskretion ist für uns selbstverständlich!
