![](/images/stellentemplate/talentschuppen/company.png)
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) IT & Digitalisierung für den Standort Kiel.
![](/images/stellentemplate/talentschuppen/heart.png)
Welche Benefits dir geboten werden?
- Attraktive Vergütung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Halber Urlaubstag am Geburtstag
- Moderne Arbeitsumgebung
- Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Maßnahmen
- Zuschuss für ein Fitnessstudioverbund und Bike-Leasing
- Sportliche Benefits
- Kostenfreie Getränke und Obst
![](/images/stellentemplate/talentschuppen/bulb.png)
Was macht den Job besonders?
- Du führst das IT-Team, förderst die Kompetenzen der Mitarbeitenden und begleitest ihre Weiterentwicklung
- Die Einführung und Umsetzung von KI, Digitalisierung und Automatisierung gehören zu deinen zentralen Aufgabe
- Die Sicherheit der IT-Systeme und die Einhaltung von Compliance-Vorgaben stellst du sicher
- Die IT passt du flexibel an neue technologische und unternehmerische Anforderungen an
- Bestehende Systeme und Prozesse analysierst du mit dem Ziel, sie kontinuierlich zu optimieren
- Schwachstellen erkennst du frühzeitig und sorgst für nachhaltige Lösungen
- Ein proaktives Prozessmanagement und eine stetige Verbesserung der Abläufe treiben dich an
- IT-Projekte leitest und koordinierst du eigenverantwortlich
![](/images/stellentemplate/talentschuppen/person.png)
Warum du zu diesem Job passt?
- Dein gutes Verständnis für moderne Technologien und fundierte IT-Kenntnisse helfen dir, komplexe Herausforderungen zu meistern
- Mit Führungskompetenz und Organisationsgeschick sorgst du für effiziente Abläufe – dabei helfen dir deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten
- Eigeninitiative bringst du mit und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben sowie dein Team
- Deine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus, während du gleichzeitig Spaß daran hast, das Team, Systeme und Innovationen weiterzuentwickeln
![](/images/stellentemplate/talentschuppen/ear.png)
Klingt spannend? Ist es auch!
- Ran an die Bewerbung und gleich online bewerben
- Wir brauchen kein Anschreiben
- Rufe uns bei Fragen gerne an oder schreibe eine E-Mail
- Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Telefontermin für ein erstes Interview
Diskretion ist für uns selbstverständlich!