Für unseren Kunden, eine deutsche soziale Unternehmensgruppe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung für den Standort Berlin.
Welche Benefits dir geboten werden?
- Tarifbindung: Faire Vergütung und Vorteile gemäß Haustarifvertrag
- Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage plus bezahlte freie Tage an Weihnachten und Silvester
- Zusatzleistungen: Wahl zwischen Deutschlandticket, BenefitCard oder Mobilitätszulage für ein JobRad
- Familienfreundlich: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil
- Finanzielle Extras: Monatliche Ergänzungszulage, Jahressonderzahlung und Empfehlungsprämien
- Weiterbildung: Innovative Seminare, E-Learning und attraktive Karrierechancen
- Rabatte: Zugang zu Corporate Benefits und weiteren Rabattportalen
- Teamstärkung: Regelmäßige Teamtage zur Förderung des Zusammenhalts
Was macht den Job besonders?
- Du bearbeitest eigenständig deinen Mitarbeiterbereich in der Personalverwaltung, inklusive Personaladministration, -betreuung, -abrechnung und -controlling
- Du stellst eine korrekte monatliche Entgeltabrechnung sicher, inklusive der Bearbeitung und Kontrolle des Datenaustauschs mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsträgern
- Deine Aufgaben umfassen die Bearbeitung des gesamten Mitarbeiterzyklus – von Eintritten über Veränderungen bis hin zu Austritten, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Kündigungen und Arbeitszeugnissen
- Du übernimmst das Bescheinigungswesen und kümmerst dich um die Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern, dabei arbeitest du eng mit den regionalen Geschäftsstellen zusammen
- Du ziehst Auswertungen aus der Zeitwirtschaft und überprüfst diese mit unserem Abrechnungssystem
- Du übernimmst die Schnittstellenarbeit zwischen dem Personalbereich und den regionalen Geschäftsstellen sowie mit externen Ansprechpersonen
Warum du zu diesem Job passt?
- Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Controlling, Recht oder eine kaufmännische Ausbildung im Personalbereich, als Steuerfachangestellte:r oder eine vergleichbare Qualifikation
- Deine Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Gehaltsabrechnung macht dich fit für diese Aufgabe
- Du kennst dich gut im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht aus
- Mit Microsoft Office, besonders Excel, bist du sicher unterwegs
- Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für dich zentrale Werte in der Arbeit
- Erfahrungen mit der Personalsoftware P&I Loga All In sind ein Plus, aber kein Muss
Klingt spannend? Ist es auch!
- Ran an die Bewerbung und gleich online bewerben
- Wir brauchen kein Anschreiben
- Rufe uns bei Fragen gerne an oder schreibe eine E-Mail
- Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Telefontermin für ein erstes Interview
Diskretion ist für uns selbstverständlich!
